A.運行
B.使用
C.管理
D.維護
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A.有價單證
B.重要空白憑證
C.貴金屬
D.代保管有價值品
A.維護
B.變更
C.注冊
D.注銷
A.未按規(guī)定審查客戶身份證件或?qū)徍丝蛻糍Y料的
B.擅自修改客戶指令信息的
C.未經(jīng)客戶同意,擅自使用客戶證書或移動設(shè)備進行操作的
D.未按規(guī)定保管本人網(wǎng)絡(luò)金融系統(tǒng)用戶名或密碼的
A.未按規(guī)定加配鈔、裝箱或回鈔清點的
B.未按規(guī)定辦理現(xiàn)金存取業(yè)務(wù)的
C.未按規(guī)定辦理代理業(yè)務(wù)的
D.未按規(guī)定盤庫或查庫的
A.過戶
B.掛失
C.補發(fā)
D.支付
最新試題
員工站姿、坐姿、行姿端莊大方。不得出現(xiàn)以下()不良舉止為。
營銷服務(wù)區(qū)標(biāo)配()。
高柜服務(wù)區(qū)提供全功能柜面業(yè)務(wù)辦理服務(wù),由柜面經(jīng)理值守,提供“固定式”服務(wù)。
內(nèi)部衛(wèi)生包括()等,整體環(huán)境整潔。
骨干網(wǎng)點突出綜合化業(yè)務(wù)營銷辦理功能,承接全行各條線業(yè)務(wù)在網(wǎng)點的落地工作。
各級行應(yīng)采取有效措施,著力加強內(nèi)勤行長管理能力、履職能力培養(yǎng)。通過()等多種形式,明確內(nèi)勤行長的角色定位,剖析典型風(fēng)險案(事)例,傳導(dǎo)風(fēng)險防控要求,交流先進工作經(jīng)驗,促進內(nèi)勤行長隊伍素質(zhì)和能力整體提升。
員工工作期間需穿著工裝,且著裝規(guī)范統(tǒng)一,實習(xí)員工(需佩戴實習(xí)號牌)無工裝的需著規(guī)范正裝(內(nèi)外廳、相同崗位人員著裝可分別按男女統(tǒng)一,孕婦可在柜臺玻璃等處貼特殊標(biāo)識,或佩戴“準(zhǔn)媽媽”胸牌。如女員工因懷孕等特殊情況而無法穿著行服的,應(yīng)盡量穿著與行服顏色相近的服裝(有領(lǐng)有袖)。
大堂經(jīng)理臺或填單臺明顯位置擺放了客戶意見簿或意見箱??蛻粢庖娦枰冢ǎ┗貜?fù)。
員工頭發(fā)可染深棕色、深褐色、栗色,但不能染怪異色彩。
營業(yè)廳內(nèi),允許第三方機構(gòu)人員進駐開展產(chǎn)品的咨詢、推介、銷售等相關(guān)活動。