A.轉(zhuǎn)移行政組織的壓力
B.整合組織與個(gè)人目標(biāo)
C.重視長(zhǎng)期和戰(zhàn)略后果
D.側(cè)重于系統(tǒng)地改善行政組織的效能
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A.消極目標(biāo)
B.積極目標(biāo)
C.戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)
D.戰(zhàn)略目標(biāo)
A.服務(wù)性
B.和諧性
C.復(fù)雜性
D.動(dòng)態(tài)性
A.要求保障自身安全
B.擺脫事業(yè)和喪失財(cái)產(chǎn)威脅
C.避免職業(yè)病的侵襲
D.接觸松散的監(jiān)督
A.完全公平
B.社會(huì)公平
C.完全統(tǒng)一
D.社會(huì)統(tǒng)一
A.文化兼容性
B.經(jīng)營(yíng)能力
C.聲譽(yù)
D.親近顧客的能力
最新試題
簡(jiǎn)述行政組織環(huán)境的特點(diǎn)以及環(huán)境對(duì)行政組織的作用。
下列選項(xiàng)屬于行政組織建設(shè)目標(biāo)涉及的對(duì)象有（）
行政組織績(jī)效管理過(guò)程需要對(duì)各種資源進(jìn)行整合，需要整合的資源包括（）
行政組織績(jī)效管理過(guò)程包括（）
行政組織決策機(jī)制一般由（）、實(shí)施計(jì)劃和決策監(jiān)控五個(gè)部分構(gòu)成。
行政組織決策的理解主要從哪些層面進(jìn)行思考？
績(jī)效管理最根本的價(jià)值取向是（）
按照政府組織提供公共產(chǎn)品權(quán)限，把行政組織發(fā)展模式分為（）
現(xiàn)代化是發(fā)展理論中比較難把握的概念，現(xiàn)代化是人類在資本主義階段多形成的以工業(yè)化和城市化為主要內(nèi)容的資本主義發(fā)展城市化和工業(yè)化的歸納。
行政組織主體由行政組織領(lǐng)導(dǎo)者與行政組織工作人員（被領(lǐng)導(dǎo)者）構(gòu)成。