根據(jù)每一類別、級別的職務(wù)，制定出各種考核因素和標準，以此衡量員工的成績和能力的人事考核方法是因素分析法。

以下屬于保險計劃質(zhì)量指標的是（）。

再保險人的賠償責(zé)任是以分出人承擔(dān)的原保險責(zé)任已實際發(fā)生為前提。

預(yù)約再保險任何一方均無權(quán)利要求另一方作出承諾，雙方可自由選擇。

以下享有保險金請求權(quán)的是（）。

智能核保完全可以取代人工核保。

我國當(dāng)前對保險公司償付能力達標的監(jiān)管要求包括（）。

保險公司的資本金可全部用于保險投資。

某溢額再保險合同規(guī)定，分出公司的自留額為100萬元，分保額為“2線”。那么，接收公司的最大接受額為（）。

保險核保的內(nèi)容包括（）。