問(wèn)答題簡(jiǎn)述價(jià)值觀理論。
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4.問(wèn)答題簡(jiǎn)述生涯輔導(dǎo)的服務(wù)方式特點(diǎn)及適用人群?
最新試題
關(guān)于崗前培訓(xùn)以下說(shuō)法正確的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
進(jìn)入職場(chǎng)以后學(xué)歷提升方式包括:專(zhuān)科就業(yè)兩年以后考研申請(qǐng)成人高考申請(qǐng)自學(xué)考試等。
題型:判斷題
避免求職陷阱在決定進(jìn)入某單位實(shí)習(xí)或工作之前應(yīng)先在“企查查"天眼察查詢(xún)企業(yè)信息。
題型:判斷題
人的性格可以在選擇適宜的環(huán)境、增強(qiáng)自我認(rèn)知、尋求個(gè)人改變、加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上發(fā)生轉(zhuǎn)變。所以一個(gè)內(nèi)向的人有機(jī)會(huì)變?yōu)橥庀蚍粗嗳?。不必在意工作是否與性格相適應(yīng)只需要努力改變。
題型:判斷題
關(guān)于提升學(xué)歷以下說(shuō)法正確的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
參加面試之前沒(méi)有必要做自我心理調(diào)節(jié)、練習(xí)禮儀、寫(xiě)自我介紹演講稿、預(yù)設(shè)面試提問(wèn)。
題型:判斷題
高職高專(zhuān)畢業(yè)的條件包含()。
題型:多項(xiàng)選擇題
工作簡(jiǎn)歷不建議添加()。
題型:多項(xiàng)選擇題
招聘的職位是“市場(chǎng)總監(jiān)”、“保險(xiǎn)事業(yè)部經(jīng)理”,到崗后應(yīng)聘者被安排為“業(yè)務(wù)員”、“保險(xiǎn)代理員”等。有的單位以“先到基層鍛煉、儲(chǔ)備干部”為幌子欺騙求職者,使他們繼續(xù)工作下去。這屬于求職陷阱。
題型:判斷題
隨意注冊(cè)APP或發(fā)布求職信息可能使身份信息遭到泄露。
題型:判斷題