（）蘊含了中華民族自古以來追求的理想社會狀態(tài)。

共享思想深深根植于中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化之中，資源豐富，蘊涵深厚。

自組織系統(tǒng)與他組織系統(tǒng)在組織的最終形態(tài)是一致的，但形式上有差別。

在制定及實施研究計劃時，要嚴格按照有關(guān)管理規(guī)范操作，這樣才能徹底避免差錯和遺漏。

在做論文的評選工作時，評選的公證性與獎勵措施不能直接影響下次活動人們的參與程度。

個性特質(zhì)中的堅定性主要受到（）方面的影響。

IQ高的領(lǐng)導(dǎo)理解力也強，能夠理解千變?nèi)f化的工作風(fēng)格，有意識地調(diào)整自己的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。

在研究設(shè)計過程中，應(yīng)充分考慮統(tǒng)計學(xué)的原則，在諸如分組、例數(shù)、采用指標、數(shù)據(jù)表達、誤差控制等方面，都應(yīng)預(yù)先考慮研究結(jié)束后的數(shù)據(jù)統(tǒng)計方法以及這些方法在設(shè)計時需要注意的問題。

自組織系統(tǒng)與他組織系統(tǒng)產(chǎn)生的動力和原因以及應(yīng)用范圍均不盡相同。

自然科學(xué)的一般方法是指那些概括程度較高、適用范圍較大的方法。