行政人格是行政人員在日常生活中通過(guò)連續(xù)和持久的道德行為選擇所表現(xiàn)出來(lái)的自我道德完整性，是行政人員道德意義上的整體性存在形態(tài)。（）

行政責(zé)任是行政職位的關(guān)鍵性調(diào)節(jié)因素，它實(shí)際上是行政人員的崗位責(zé)任。（）

（）的匱乏是引發(fā)政府信任危機(jī)的直接原因。

行政倫理規(guī)范生成于行政人員的道德實(shí)踐活動(dòng)中，表現(xiàn)為（）交互作用的一種（）過(guò)程。

行政人格中的“人”字是指專門從事日常工作的行政人員，它是“個(gè)體人”。（）

勤政為民是為政之要，是行政人員的（），（）的價(jià)值取向在于（），（）的實(shí)現(xiàn)落實(shí)到具體的（）過(guò)程中。

社會(huì)公平是人類社會(huì)追求的永恒的價(jià)值目標(biāo)，有利于社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步。（）

行政道德評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)包括：（）、（）的標(biāo)準(zhǔn)、行政道德評(píng)價(jià)的（）標(biāo)準(zhǔn)兩類。

大體來(lái)說(shuō)，新中國(guó)成立后的行政監(jiān)察制度經(jīng)歷了三個(gè)階段：第一，新中國(guó)監(jiān)察制度的確立階段；第二，（）階段；第三，（）階段。

（）能夠保證政府官員講真話、秉公行事和對(duì)公眾負(fù)責(zé)。