單項選擇題張欣在工作中具有合作精神，肯承認自身的弱點，聽取別人的意見，這表明他是一個（）
A.好斗的人
B.自卑的人
C.自信果斷的人
D.消極的人
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1.單項選擇題關于活動跟蹤表，說法不正確的是（）
A.聊天、喝茶、打電話等活動不用記錄
B.可以幫助我們了解自己的工作習慣
C.整個過程時間要保持連續(xù)
D.有助于找到細節(jié)問題
2.單項選擇題學習障礙的種類有很多，不屬于學習中遇到的障礙的是（）
A.缺少自信
B.良好的學習經歷
C.缺乏時間
D.對學習效果有疑慮
3.單項選擇題組織經營的目的主要是為客戶服務，同時也給自己帶來利益。據此認為組織的奮斗目標不應該包括（）
A.提高客戶滿意度
B.增加收益
C.擊垮所有競爭對手
D.降低營運成本
4.單項選擇題組織運作就像走鋼絲，面對壓力需要膽大心細，組織的運作通常不包括（）
A.輸入
B.尋求結果
C.運作過程
D.輸出
最新試題
哪種團隊發(fā)展階段中，成員開始理解并接受團隊的目標和規(guī)則（）？
題型：單項選擇題
哪種團隊類型最適合處理需要快速響應和靈活調整的臨時項目（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種角色通常負責監(jiān)控進度并確保任務按時完成（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的成員通常能夠識別潛在的問題和機會（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的團隊最適合處理快速變化的市場環(huán)境和客戶需求（）？
題型：單項選擇題
哪種團隊構建方法更強調團隊成員的共同興趣和價值觀（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的團隊更強調成員之間的平等和共同決策（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的成員通常能夠提出新穎的想法和解決方案（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的成員通常善于分析和解決問題（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的沖突通常是有益的，可以促進團隊的創(chuàng)新和成長（）？
題型：單項選擇題