A.團(tuán)隊任務(wù)過于重要 B.對自己角色的理解問題 C.對團(tuán)隊成員的信任問題 D.下屬所具有的能力和經(jīng)驗
A.以前曾努力地去布置工作任務(wù),但并不奏效 B.認(rèn)為下屬所具有的能力有限 C.如果發(fā)現(xiàn)難以信賴他人,那就意味著難以給他們布置任務(wù) D.總是認(rèn)為自己是做事的人而不是發(fā)指令的人
A.吩咐其他人干活可能會感覺不自在 B.總是認(rèn)為自己是做事的人而不是發(fā)指令的人 C.以前曾努力授權(quán),但并不奏效,不是沒按期完成,就是沒有把任務(wù)做好 D.希望作為團(tuán)隊的一員去堅守自己的崗位