單項(xiàng)選擇題張先生是一家企業(yè)的經(jīng)理，創(chuàng)業(yè)初期，公司里只有8個(gè)員工，每個(gè)人都由張先生直接管理。隨著規(guī)模的擴(kuò)大，張先生聘請(qǐng)了一位副經(jīng)理，由他處理公司的具體管理事務(wù)，自己專心于企業(yè)的戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)，有什么事情都由副經(jīng)理向其匯報(bào)。則公司的溝通網(wǎng)絡(luò)（）
A.由輪型變成了Y型
B.由Y型變成了輪型
C.由輪型變成了鏈型
D.由鏈型變成了星型
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1.問(wèn)答題團(tuán)隊(duì)可以給組織帶來(lái)哪些好處？
2.問(wèn)答題團(tuán)隊(duì)的發(fā)展具有哪些階段？
3.問(wèn)答題有效團(tuán)隊(duì)協(xié)作的組織支持有哪些？
4.多項(xiàng)選擇題團(tuán)隊(duì)的類型可以分為（）
A.過(guò)程改進(jìn)團(tuán)隊(duì)
B.工作團(tuán)隊(duì)
C.自我管理團(tuán)隊(duì)
D.虛擬團(tuán)隊(duì)
E.會(huì)議團(tuán)隊(duì)
5.多項(xiàng)選擇題團(tuán)隊(duì)的震蕩階段的表現(xiàn)有（）
A.個(gè)人主義的凸顯
B.外部忠誠(chéng)的制約
C.成員態(tài)度不安定
D.團(tuán)結(jié)協(xié)作
E.沖突減少
最新試題
管理系統(tǒng)研究中應(yīng)具備如下觀點(diǎn)：（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
研究國(guó)與國(guó)之間的差距，已把著眼點(diǎn)從技術(shù)差距轉(zhuǎn)移到（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
管理兩重性中決定社會(huì)屬性的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
影響員工積極性的因素，除了物質(zhì)因素之外，還有心理因素，如員工士氣、人際關(guān)系等。這種人性假設(shè)屬于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
威尼斯兵工廠規(guī)定所有賬目合并為（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織內(nèi)部要素是（）。
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提出可采取多種工資形式的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
管理藝術(shù)是指達(dá)到某種預(yù)測(cè)效果的（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在企業(yè)管理中，經(jīng)濟(jì)批量法常常用于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
穆勒認(rèn)為，可采用多種（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題