填空題

用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬：安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，支付不低于工資的（）％的工資報(bào)酬；休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的（）％的工資報(bào)酬；法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的（）％的工資報(bào)酬。

答案： 150；200；300

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我國有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章中明確規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)以法定貨幣支付。不得以（）及有價(jià)證券替代貨幣支付。

答案：實(shí)物

《勞動(dòng)法》中的"工資"是指用人單位依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定，以貨幣形式直接支付給本*單位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，一般包括（）、（）、（）、（）、延長工作時(shí)間的工資報(bào)酬以及特殊情況下支付的工資。

答案：計(jì)時(shí)工資；計(jì)件工資；獎(jiǎng)金；津貼和補(bǔ)貼