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勞動(dòng)合同試用期:勞動(dòng)合同可以約定試用期,但最長不得超過12個(gè)月。
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勞動(dòng)合同是指勞動(dòng)者與用人單位確定勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。
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勞務(wù)派遣涉及勞務(wù)派遣單位和被派遣勞動(dòng)者兩方主體。
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