A.運(yùn)用溝通 B.引進(jìn)外人 C.重新構(gòu)建組織 D.改善組織文化
A.溝通不暢 B.人格原因 C.結(jié)構(gòu)原因 D.角色矛盾
A.凝聚力高,生產(chǎn)率就高 B.凝聚力低,生產(chǎn)率就低 C.凝聚力高,生產(chǎn)率就低 D.凝聚力高,生產(chǎn)率可能高,也可能低