多項選擇題根據(jù)有關(guān)規(guī)定，下列有關(guān)工作時間的說法，正確的有（）

A.工作時間僅指勞動者的實際工作時間，不包括其他時間
B.我國勞動者每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間為44小時
C.用人單位應當保證勞動者每周至少休息2日
D.用人單位不能實行法定工作時間，需要實行其他工作時間的，必須經(jīng)過勞動行政部門的批準
E.用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營需要而延長工作時間的，應當與工會和勞動者協(xié)商，而且一般每日不得超過1小時


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1.多項選擇題集體合同變更與解除的條件為（）

A.合同期限屆滿
B.雙方協(xié)商一致
C.用人單位因被兼并、解散、破產(chǎn)等原因，致使集體合同無法履行
D.因不可抗力等原因致使集體合同無法履行后部分無法履行
E.集體合同約定的變更或解除條件出現(xiàn)

2.多項選擇題某公司欲解除與職工李某之間的勞動合同，其所提出的如下解約理由或做法中，哪些是有法律依據(jù)的（）

A.李某經(jīng)過培訓仍不能勝任現(xiàn)工作
B.李某不滿25周歲而結(jié)婚，違反了公司關(guān)于男職工滿25歲才能結(jié)婚的規(guī)定
C.公司因嚴重虧損而決定裁員，因此解除與李某的勞動合同
D.李某非因公出車禍受傷住院，公司向李某送去3個月工資并通知其解除合同
E.李某患職業(yè)病，現(xiàn)被確認部分喪失勞動能力

3.多項選擇題以下哪些條款屬于勞動合同中的可備條款（）

A.社會保險
B.勞動合同期限
C.試用期
D.工作內(nèi)容
E.保守用人單位的商業(yè)秘密

4.多項選擇題根據(jù)行為的主體，可將勞動法律事實中的行為劃分為（）

A.勞動法律行為
B.勞動行政行為
C.勞動服務行為
D.勞動團體行為
E.勞動爭議處理行為

5.多項選擇題下列屬于我國勞動者基本權(quán)利的有（）

A.生活保障權(quán)
B.職業(yè)安全權(quán)
C.接受職業(yè)教育權(quán)
D.結(jié)社權(quán)與集體協(xié)商權(quán)
E.罷工權(quán)