A.用人單位提出并與勞動(dòng)者協(xié)議解除勞動(dòng)合同
B.經(jīng)濟(jì)性裁員
C.因勞動(dòng)者存在過(guò)錯(cuò)而解除勞動(dòng)合同
D.非過(guò)錯(cuò)性辭退
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A.試用期條款
B.勞動(dòng)報(bào)酬條款
C.競(jìng)業(yè)限制條款
D.補(bǔ)充社會(huì)保險(xiǎn)條款
A.統(tǒng)一費(fèi)率
B.差別費(fèi)率
C.浮動(dòng)費(fèi)率
D.固定費(fèi)率
A.養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.生育保險(xiǎn)
C.醫(yī)療保險(xiǎn)
D.失業(yè)保險(xiǎn)
A.企業(yè)規(guī)章制度
B.勞動(dòng)合同
C.法律法規(guī)
D.集體合同
A.個(gè)人爭(zhēng)議和集體爭(zhēng)議
B.個(gè)別爭(zhēng)議和團(tuán)體爭(zhēng)議
C.合同爭(zhēng)議和法律爭(zhēng)議
D.權(quán)利爭(zhēng)議和利益爭(zhēng)議
最新試題
制藥廠與王某簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,王某是否可以解除合同?如果可以解除,需履行什么樣的程序?如果不可解除,為什么?
對(duì)于制藥廠300萬(wàn)元人民幣的損失,仲裁委員會(huì)應(yīng)如何作出裁決?
簡(jiǎn)述勞動(dòng)合同的特征有哪些?
簡(jiǎn)述勞動(dòng)合同變更的程序有哪些?
簡(jiǎn)述當(dāng)前時(shí)期的勞動(dòng)就業(yè)方針。
簡(jiǎn)述勞動(dòng)法律關(guān)系產(chǎn)生、變更、終止的前提和條件是什么?
簡(jiǎn)述國(guó)際勞動(dòng)立法的形式(淵源)有哪些?
簡(jiǎn)述用人單位不能解除勞動(dòng)合同的情況有哪些?
簡(jiǎn)述什么是勞動(dòng)合同,訂立勞動(dòng)合同的原則和程序有哪些?
簡(jiǎn)述我國(guó)勞動(dòng)法律關(guān)系雙方的權(quán)利和義務(wù)。