名詞解釋

以任務為條件的獎勵（task-contingent rewards）

答案：是指根據(jù)執(zhí)行任務與否而非表現(xiàn)好壞所給予的獎勵。

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過分充足理由效應（overjustification effect）

答案：是指人們的某種傾向，即認為自己的行為是由難以抗拒的外在原因所引起的，而使他們低估了內(nèi)在原因引發(fā)該行為的可能性。

【簡答題】簡述自我定義的性別差異。

答案：女性有較高的關系的相互依存性，這意味著她們更加關注其親密關系，比如她們對丈夫和孩子的看法。男性有較高的對團體的相互依存性...