A.要盡可能詳盡地描述所有職責 B.使用語言應通俗易懂 C.工作職責的羅列應該符合邏輯順序 D.對于基層員工工作的描述應更具體、詳細 E.可以用完成某項職責所用的時間比重來說明
A.制定考核計劃、建立考核標準 B.收集信息資料 C.選拔考核人才 D.分配考核責任 E.考核分析評價 F.考核結(jié)果反饋和考核結(jié)果運用