單項選擇題在確認是否應將采購部或人事部列人審計日程安排時,以下哪個因素最不重要?()

A.其中一個部門的經營發(fā)生了重大變動。
B.最近新來了一個精通其中某個領域知識的內部審計師。
C.其中一個部門比其他部門更有機會取得經營收益。
D.其中一個部門的潛在損失遠遠大于其他部門。


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1.單項選擇題內部審計部門遇到了來自高級管理層的范圍限制,這將會影響內部審計部門對潛在被審計單位審計時實現審計目標的能力。該范圍限制的性質應該:()

A.在審計工作底稿中注明,但如果有可能,還應當按計劃實施審計業(yè)務并繞開范圍限制。
B.告知外部審計師,以便他們能夠更加詳細地調査該領域。
C.最好通過書面形式傳達給董事會。
D.告知管理層該限制不能接受,因為它將削弱審計部門獨立性。

2.單項選擇題能夠仔細區(qū)分審計中的范圍限制和其他限制對內部審計師來說很重要。根據《標準》的規(guī)定,以下哪項不屬于范圍限制?()

A.被審計單位的分公司管理層表示該分公司正在對一個主要的計算機系統(tǒng)進行轉換,而且計劃實施的那部分電子數據處理系統(tǒng)(EDP)的審計不得不推遲到下一年。
B.審計委員會審査了當年的審計計劃并且刪除了首席審計執(zhí)行官認為很有必要實施的審計項目。
C.被審計單位表示自己的某些客戶不能接觸,因為組織正在與這些客戶談判一項長期合同,他們不希望客戶因此受到干擾。

3.單項選擇題在確定分配給某項審計業(yè)務的內部審計師的數量和經驗水平時,首席審計執(zhí)行官應考慮的因素不包括:()

A.審計業(yè)務的復雜性。
B.可利用的審計資源。
C.內部審計師的培訓需求。
D.與上一次審計的間隔時間。

4.單項選擇題在對某個高風險領域的特定審計項目制訂計劃時,首席審計執(zhí)行官認為現有人員不具備完成該業(yè)務的必備技能,那么最符合審計計劃標準的做法應該是:()

A.由于不具備必備技能,因此不實施該審計。
B.將該審計作為一次鍛煉機會,讓內部審計師們在審計實施過程中學習。
C.考慮運用外部資源來補充所需知識、技能、方法并完成該項業(yè)務。
D.實施該審計,但鑒于技能的缺乏而限定審計范圍。

5.單項選擇題作為本組織的首席審計執(zhí)行官,你制定了一個計劃,內容是下一年度將進行審計的詳細日程、預計所需時間,以及每項審計的開始時間。特定審計的時間安排是根據每個領域中上一次審計以來的時間長短來確定的。這個計劃并不全面,因為沒有:()

A.引用諸如《標準》等權威支持
B.考慮組織中風險、易受外界影響的薄弱環(huán)節(jié)以及潛在損失等因素
C.說明計劃中所有審計資源是否都得到了應用
D.提請管理層批準計劃

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管理層對于計算機安全的積極性似乎隨著環(huán)境的變化而改變,尤其是在發(fā)生其他計算機災難的情況下。在做出有關計算機安全的成本一收益的綜合建議時,應該關注下列()概念。Ⅰ.未實施安全保障的潛在損失。Ⅱ.災難發(fā)生的概率。Ⅲ.實施并運行計算機安全的成本和效果。

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保留工作底稿的首要目標的表述是:()

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審計人員的能力是決定內部審計部門效率的決定性因素。在內部審計部門的人員配備決策中,首要考慮的因素是什么?()

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