A.激勵(lì)型職位設(shè)計(jì)法
B.機(jī)械型職位設(shè)計(jì)法
C.生物型職位設(shè)計(jì)法
D.知覺運(yùn)動(dòng)型職位設(shè)計(jì)法
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A.部門化
B.控制跨度
C.指揮鏈
D.集權(quán)與分權(quán)
A.部門化
B.控制跨度
C.指揮鏈
D.集權(quán)與分權(quán)
A.發(fā)展型戰(zhàn)略
B.增長(zhǎng)型戰(zhàn)略
C.穩(wěn)定型戰(zhàn)略
D.收縮型戰(zhàn)略
A.規(guī)模經(jīng)濟(jì)
B.方便管理
C.分散經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)
D.增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力
A.同心多元化戰(zhàn)略
B.水平多元化戰(zhàn)略
C.復(fù)合多元化戰(zhàn)略
D.非相關(guān)多元化戰(zhàn)略
最新試題
質(zhì)量圈的首要目的是（）
將來自客戶的預(yù)付款記錄為負(fù)債的做法是應(yīng)用以下哪項(xiàng)內(nèi)容的范例？（）
如果所有其他事項(xiàng)保持不變，那么，哪類企業(yè)對(duì)外部資本的要求比較低？（）
某分析師希望應(yīng)用過去30個(gè)月的銷售結(jié)果預(yù)測(cè)一家工廠下個(gè)月的銷售增長(zhǎng)比例。在過去的9個(gè)月中，所涉公司發(fā)生了重大變化，影響了銷售量。該分析師可應(yīng)用的最有效的分析方法應(yīng)該是（）
如果一個(gè)項(xiàng)目的每項(xiàng)活動(dòng)所需的時(shí)間都很重要，那么應(yīng)用以下哪項(xiàng)項(xiàng)目管理技術(shù)最合適（）？
與流程圖相比，甘特圖額外描述了項(xiàng)目管理的哪一個(gè)方面？（）
制造企業(yè)只用一家供應(yīng)商的最為顯著的好處是（）
平衡積（記）分卡的首要關(guān)注對(duì)象是（）
以下哪項(xiàng)內(nèi)容不是信息系統(tǒng)部門全面質(zhì)量管理工作的恰當(dāng)目標(biāo)？（）
在電子轉(zhuǎn)賬（EFT）環(huán)境中，以下哪種風(fēng)險(xiǎn)并不比在應(yīng)用紙質(zhì)交易的人工系統(tǒng)中更為嚴(yán)重？（）