判斷題因為高級工人的技術水平明顯高過初級工人，所以我們人力資源在招聘的時候，對車間技術工，我們只招高級工人。
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思維培訓主要是解決（）
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通過對人力資源開發(fā)與管理內在特征的分析，找出了人力資源開發(fā)與管理同人事管理之間的27個不同點，使現代人力資源開發(fā)與管理理論初步形成的是（）。
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20世紀60年代，管理學家兼心理學家愛德華?洛克教授提出了（）。
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