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【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述處理員工申訴的主要程序。
答案:
處理員工申訴,不管企業(yè)內(nèi)部是否有工會(huì)組織,其主要程序可以歸為4個(gè)階段;
(1)受理員工申訴
(2)查明事...
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問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述建立員工申訴制度的意義。
答案:
(1)提供員工依照正式程序維護(hù)合法權(quán)益的管道。
(2)疏解員工情緒,改善工作氣氛。
(3)審視人力資...
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名詞解釋
集體系申訴
答案:
是為了集體利益而提起的政策性申訴,通常是工會(huì)針對(duì)管理方違反協(xié)議條款的行為提出的質(zhì)疑。集體申訴雖不直接涉及個(gè)人權(quán)利,但卻影...
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