A.個(gè)體
B.組織自身
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.工作環(huán)境
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.高層3~4人,低層8~15人
B.高層3~4人,低層10~20人
C.高層4~8人,低層8~15人
D.高層4~8人,低層10~20人
A.管理者可以利用非正式組織促進(jìn)組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
B.非正式組織是非法組織
C.非正式組織只會(huì)對(duì)組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)起反作用
D.非正式組織不存在于正式組織之中
A.孔茨
B.德魯克
C.巴納德
D.西蒙
A.制定目標(biāo)體系、組織實(shí)施、檢查評(píng)價(jià)
B.制定總體目標(biāo)、個(gè)體目標(biāo)、檢查評(píng)價(jià)
C.制定個(gè)體目標(biāo)、總體目標(biāo)、檢查評(píng)價(jià)
D.制定目標(biāo)、形成目標(biāo)責(zé)任、檢查評(píng)價(jià)
最新試題
護(hù)理人員崗前培訓(xùn)方法包括以下哪些?()
護(hù)理組織結(jié)構(gòu)中的組織結(jié)構(gòu)基本類型,根據(jù)存在目的進(jìn)行劃分,團(tuán)隊(duì)的常見(jiàn)類型有哪些?()
以下哪項(xiàng)不是塑造高效護(hù)理工作團(tuán)隊(duì)的關(guān)鍵途徑?()
臨床護(hù)理活動(dòng)的質(zhì)量評(píng)價(jià)中,對(duì)護(hù)理人員數(shù)量、質(zhì)量的評(píng)價(jià)是()
要求掌握一門(mén)外語(yǔ),每年寫(xiě)出一篇具有一定水平論文的要求是針對(duì)哪一層級(jí)護(hù)士的培訓(xùn)?()
營(yíng)造高效護(hù)理團(tuán)隊(duì)的組織文化,具有以下哪些作用?()
院校新成立一個(gè)護(hù)理團(tuán)隊(duì),成員來(lái)自省內(nèi)各地,文化背景、個(gè)性特點(diǎn)均存在差異,此時(shí),迫切需要團(tuán)隊(duì)協(xié)同發(fā)揮效應(yīng),需要運(yùn)用護(hù)理團(tuán)隊(duì)中哪種人際關(guān)系需求?()
以下哪種不是護(hù)理人員崗前培訓(xùn)的??苾?nèi)容?()
制定人力資源招聘、調(diào)配、培訓(xùn)、開(kāi)發(fā)、管理及發(fā)展等方面的政策和具體措施,符合以下哪項(xiàng)人力資源管理的基本任務(wù)?()
現(xiàn)代管理強(qiáng)調(diào)以人為本,充分發(fā)揮人的作用,以下哪項(xiàng)是現(xiàn)代管理的核心?()