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【簡答題】測評標準體系建構(gòu)的基本方法有哪些?
答案:
測評標準體系建構(gòu)的基本方法有:
(1)工作分析法:觀察法、工作日志法、主管人員分析法、訪談法、關鍵事例法、問卷...
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【簡答題】管理人員測評內(nèi)容的重點如何把握?
答案:
管理人員測評內(nèi)容的重點:智力水平,言語能力,責任心、意志,人際關系能力,個人修養(yǎng)、包容力,競爭素質(zhì),健康狀況等。
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【簡答題】測評標準體系建構(gòu)的基本原則有哪些?
答案:
測評標準體系建構(gòu)的基本原則有:針對性原則、完備性原則、簡練性原則、明確性原則、獨立性原則、可操作性原則、合理量化原則。
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