判斷題全國事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的平均比例為65.7％。

您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

3.多項選擇題受聘人員有下列（）情形之一的，聘用單位不得解除聘用合同。

A. 受聘人員患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的
B. 女職工在規(guī)定的孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的
C. 因工負傷，治療終結(jié)后經(jīng)勞動能力鑒定機構(gòu)鑒定為1-4級喪失勞動能力的
D. 患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的

4.單項選擇題績效概念的界定需要把握哪兩點（）

A.表現(xiàn)原則以及綜合原則
B.表現(xiàn)原則以及結(jié)果原則
C.權(quán)變的原則和綜合原則
D.無

5.多項選擇題下面（）情形，人事單位可以隨時解除受聘人員？

A. 未經(jīng)聘用單位同意，擅自出國或者出國逾期不歸的
B. 違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的
C. 嚴重擾亂工作秩序，致使聘用單位或其他單位工作不能正常進行的
D. 受聘人員患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由聘用單位安排的其他工作的