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A.掛職鍛煉人員在人事行政上不再屬于原單位管理
B.不改變公務員身份，不改變公務員的行政隸屬關系
C.掛職鍛煉是一種臨時性交流，不是長期的調動
D.內外混合型的交流形式

A.轉任必須在國家行政機關系統(tǒng)內進行，在法律規(guī)定的公務員范圍之內進行
B.轉任必須符合擬轉任職務所規(guī)定的條件要求
C.轉任只能在相同級別的不同職位間進行
D.轉任必須在職位的現(xiàn)實需求下進行