判斷題過于強(qiáng)烈的情緒反應(yīng)不屬于不良情緒
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1.多項(xiàng)選擇題以下屬于工作缺乏計(jì)劃性的具體事例的有()。
A.缺乏與上級溝通的技巧
B.文件整理缺乏規(guī)范性
C.辦事拖沓,長期積累導(dǎo)致問題變大
D.行事優(yōu)先級錯(cuò)誤,導(dǎo)致工作價(jià)值不大
2.多項(xiàng)選擇題心理障礙的特點(diǎn)是()。
A.需求助于心理醫(yī)生
B.不協(xié)調(diào)性
C.損害較大
D.針對性
3.多項(xiàng)選擇題猜疑是指猜忌、多疑,對人際交往的對象難以信任的一種心理現(xiàn)象,主要表現(xiàn)有()。
A.與人相處過程中斤斤計(jì)較
B.懷疑一切
C.無中生有
D.沒有防備
4.多項(xiàng)選擇題人際關(guān)系有很多種分類方法,按表現(xiàn)內(nèi)容可分為()。
A.倫理性人際關(guān)系
B.短期人際關(guān)系
C.長期人際關(guān)系
D.法律性人際關(guān)系
5.多項(xiàng)選擇題對于抑郁質(zhì)描述正確的選項(xiàng)有()。
A.善于交際,開朗健談
B.體驗(yàn)深刻,多愁善感
C.性情平和,喜沉思
D.行為孤僻,反應(yīng)遲緩
最新試題
情商不可測。
題型:判斷題
無效溝通的危害---戰(zhàn)火升級,產(chǎn)生差異---分歧---誤解---沖突---危機(jī)。
題型:判斷題
職業(yè)適應(yīng)方法主要有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
青少年的內(nèi)心是充滿()。
題型:單項(xiàng)選擇題
職場人際沖突的來源主要有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的心理問題一般包括:周末(假期)綜合癥、職業(yè)怠倦、慢性疲勞癥、()。
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知識型員工過勞的原因是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
心理危機(jī)標(biāo)準(zhǔn)主要有()。
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壓力又稱什么?()
題型:單項(xiàng)選擇題
專業(yè)人員交往的技術(shù)有()
題型:多項(xiàng)選擇題