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問答題
【簡答題】績效考核的方法分哪兩類？
答案：
一是結(jié)果考核法：目標管理法、360度考核法、關(guān)鍵業(yè)績指標法、平衡計分卡法；二是過程考核法：比較法、排序法、關(guān)鍵事件法。
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問答題
【簡答題】什么是企業(yè)文化的定性評價？
答案：
通過語言、圖像、活動等形式，通過比較、分類、歸納、演繹、分析和綜合后，結(jié)合所獲得的局部體會、感受，對企業(yè)文化建設(shè)進行整體...
