首頁
題庫
網(wǎng)課
在線模考
桌面端
登錄
搜標(biāo)題
搜題干
搜選項
0
/ 200字
搜索
填空題
20世紀40年代到80年代,除了行為科學(xué)學(xué)派得到長足發(fā)展以外,許多管理學(xué)者都從各自不同的角度發(fā)表自己對管理學(xué)的見解,這其中主要的代表學(xué)派有:管理過程學(xué)派、管理科學(xué)學(xué)派、社會系統(tǒng)學(xué)派、決策理論學(xué)派、系統(tǒng)理論學(xué)派、經(jīng)驗主義學(xué)派、()、()
答案:
經(jīng)理角色學(xué)派;權(quán)變理論學(xué)派
點擊查看答案
手機看題
你可能感興趣的試題
填空題
美國管理學(xué)家哈羅德·孔茨在羅伯特·卡茨關(guān)于行政主管人員需要掌握的三種管理技能的基礎(chǔ)上,認為主管人員應(yīng)該具備的管理能力,包括四類:技術(shù)技能、人事能力、()、()。
答案:
規(guī)劃決策能力;認識問題、分析問題與解決問題的能力
點擊查看答案
手機看題
填空題
美國學(xué)者羅伯特L.卡茨認為,無論是什么組織的管理者,也不論是哪個層次的管理者,都必須具備三個方面的技能,即技術(shù)技能、()、概念技能。
答案:
人際技能
點擊查看答案
手機看題
微信掃碼免費搜題