A.環(huán)境因素 B.組織因素 C.個人因素 D.集體因素
A.同體問責 B.物質(zhì)問責 C.異體問責 D.責任問責
A.激勵可以提高人們工作的自覺性、主動性和創(chuàng)造性 B.激勵可以激發(fā)人們的工作熱情和興趣 C.激勵可以提高人們的工作績效 D.激勵可以創(chuàng)造和維持良好的環(huán)境胸狹隘