A.經(jīng)營(yíng)理念
B.價(jià)值體系
C.歷史傳統(tǒng)
D.工作作風(fēng)
E.企業(yè)商標(biāo)
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A.從內(nèi)到外
B.周而復(fù)始
C.大環(huán)帶小環(huán)
D.階梯式上升
E.解決問(wèn)題的工具
A.信息聯(lián)系是知覺的
B.信息聯(lián)系是期待的
C.由信息聯(lián)系提出要求
D.信息是傳遞的
E.信息聯(lián)系和信息是不同的
A.組織的規(guī)模
B.相互聯(lián)系和影響的程度
C.組織成立的個(gè)性
D.目標(biāo)的一致性
E.決策層次的高低
A.物理環(huán)境
B.社會(huì)環(huán)境
C.文化環(huán)境
D.技術(shù)環(huán)境
E.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
A.目標(biāo)一致原則
B.效率原則
C.授權(quán)原則
D.分權(quán)原則
E.平衡原則
最新試題
權(quán)變管理理論認(rèn)為()
以下關(guān)于管理科學(xué)理論之系統(tǒng)理論的論述,正確的是()
以下關(guān)于朱蘭論述錯(cuò)誤的是()
按照泰勒職能工長(zhǎng)制的闡述,紀(jì)律工長(zhǎng)在車間。
以下屬于戰(zhàn)略規(guī)劃理論的代表人物是()
彼得·圣吉終身致力于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)理論的研究。
以下關(guān)于戰(zhàn)略管理理論之戰(zhàn)略規(guī)劃理論論述正確的是()
以下論述符合波特和勞勒的綜合激勵(lì)理論觀點(diǎn)的是()
按照社會(huì)系統(tǒng)學(xué)派巴納德的理論,該理論的基本原則之一“能率"是指()
按照庫(kù)賽基和波斯納的領(lǐng)導(dǎo)品質(zhì)理論,以下不屬于排在前四位的領(lǐng)導(dǎo)品質(zhì)是()