A.獨(dú)特性
B.具體表現(xiàn)不受環(huán)境影響
C.穩(wěn)定性
D.持久性
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A.給他們安全感
B.指出他們太過較真的態(tài)度
C.一如既往地與其相處
D.接納他們懷疑的態(tài)度
A.銷售
B.會(huì)展設(shè)計(jì)師
C.教師
D.會(huì)計(jì)
A.4
B.8
C.12
D.16
A.在職學(xué)習(xí)
B.福利
C.自由
D.機(jī)遇
A.外職業(yè)生涯即職業(yè)生涯的外在表現(xiàn)
B.外職業(yè)生涯即職業(yè)生涯的外部行動(dòng)
C.外職業(yè)生涯即從事職業(yè)時(shí)的工作單位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、工作職務(wù)、工作環(huán)境、工資待遇等因素的組合及其變化過程
D.外職業(yè)生涯即職業(yè)生涯發(fā)展的外顯層面
最新試題
《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將職業(yè)分為（）類。
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃可以更好地幫助自己了解自我，為未來規(guī)劃。
就業(yè)信息是指對(duì)與（）有關(guān)的所有信息的統(tǒng)稱。
通過職業(yè)生涯規(guī)劃可以實(shí)現(xiàn)自我定位，從而取得人生新的發(fā)展機(jī)會(huì)。
以下屬于霍蘭德職業(yè)興趣理論類型的是（）
下列關(guān)于影響大學(xué)生就業(yè)心理的因素正確的是（）。
職業(yè)生涯規(guī)劃可以改變，大學(xué)生應(yīng)該借助規(guī)劃讓自己取得成功，而不是被規(guī)劃所禁錮。
制作簡歷前要進(jìn)行思考，做到知己知彼。
一個(gè)人“能夠干什么”指的是（）
制作簡歷時(shí)可以為目標(biāo)企業(yè)量身定做。