組織的構成要素主要有（）

職業(yè)定位不包括（）

下列不屬于常見的四種養(yǎng)老保險的模式是（）

勞動者的自我控制包括（）

制約收入分配的經(jīng)濟因素包括（）

改革開放以來，農(nóng)民工的職業(yè)流動呈現(xiàn)出（）的特點。

我國具體的勞動關系目標確立的基本原則是（）。

一個人的職業(yè)目標狀況，從根本上取決于自己的（）

以下屬于正式組織格點的有（）

在我國，女性就業(yè)也存在著職業(yè)性別隔離與邊緣化的情勢。下列產(chǎn)業(yè)中女性從業(yè)者比例最高，約占到50%—60%之間的是（）。