A.體制的變革
B.勞動(dòng)的變革
C.社會(huì)的變革
D.人事的變革
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A.技術(shù)性個(gè)體行為
B.社會(huì)技術(shù)性個(gè)體行為
C.社會(huì)性個(gè)體行為
D.群體行為
A.勞動(dòng)者的職稱
B.勞動(dòng)者的職業(yè)
C.勞動(dòng)者的職能
D.勞動(dòng)者的職務(wù)
A.選擇偏好
B.社會(huì)地位的高低
C.報(bào)酬水平
D.興趣愛好
A.職業(yè)能力
B.職業(yè)價(jià)值觀
C.職業(yè)機(jī)會(huì)
D.職業(yè)環(huán)境
A.文化
B.素質(zhì)
C.腦力
D.技能
最新試題
制約收入分配的經(jīng)濟(jì)因素包括()
國(guó)際上判斷一個(gè)國(guó)家收入差距的主要標(biāo)準(zhǔn)是()。
社會(huì)分層理論分為兩大學(xué)派―馬克思主義學(xué)派和韋伯學(xué)派,下列不屬于馬克思主義學(xué)派觀點(diǎn)的是()
我國(guó)具體的勞動(dòng)關(guān)系目標(biāo)確立的基本原則是()。
.勞動(dòng)者的素質(zhì)包括()
在我國(guó),女性就業(yè)也存在著職業(yè)性別隔離與邊緣化的情勢(shì)。下列產(chǎn)業(yè)中女性從業(yè)者比例最高,約占到50%—60%之間的是()。
采取國(guó)家診治保險(xiǎn)型的國(guó)家是()
失業(yè)的社會(huì)后果不包括()
影響勞動(dòng)關(guān)系的重要因素包含()
改革開放以來(lái),農(nóng)民工的職業(yè)流動(dòng)呈現(xiàn)出()的特點(diǎn)。