A、推進(jìn)機(jī)會(huì)均等
B、消除行政壟斷
C、加強(qiáng)社會(huì)配套制度建設(shè)
D、推進(jìn)政府體制改革
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A、要素所有權(quán)
B、計(jì)劃經(jīng)濟(jì)
C、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)
D、按勞分配
A、亞當(dāng)•斯密
B、李嘉圖
C、魁奈
D、威廉•配
A、三方協(xié)調(diào)原則
B、民主協(xié)商原則
C、少數(shù)服從多數(shù)原則
D、獨(dú)立自主原則
A、傳統(tǒng)權(quán)力
B、世襲權(quán)力
C、法定權(quán)力
D、超凡權(quán)力
A、按計(jì)劃項(xiàng)目設(shè)置
B、按客戶設(shè)置
C、按產(chǎn)品設(shè)置
D、按功能設(shè)置
最新試題
在我國(guó),女性就業(yè)也存在著職業(yè)性別隔離與邊緣化的情勢(shì)。下列產(chǎn)業(yè)中女性從業(yè)者比例最高,約占到50%—60%之間的是()。
派遣就業(yè)的就業(yè)類型屬于()
下列不是現(xiàn)代意義的職業(yè)所具有的特征是()
一個(gè)人的職業(yè)目標(biāo)狀況,從根本上取決于自己的()
勞動(dòng)政策的具體模式要有()
以下有關(guān)社會(huì)分層的功能理論的論述正確的有()
下列不是人類勞動(dòng)的本質(zhì)特征的是()
勞資關(guān)系的調(diào)整機(jī)制主要包括()
制約收入分配的經(jīng)濟(jì)因素包括()
在勞動(dòng)組織中,處于主體地位的是()