單項選擇題管理學(xué)所要研究的對象是()
A.管理方法
B.管理職能
C.一般規(guī)律
D.管理的基本規(guī)律
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1.單項選擇題某跨國公司意圖擴大其在國外的市場,在開始行動以前,他運用了一些科學(xué)方法進(jìn)行分析,其中探索本國和外國企業(yè)管理的相似性和差異性的方法是()
A.地域理論
B.相對論
C.比較管理學(xué)
D.都不是
2.單項選擇題使生產(chǎn)要素變成現(xiàn)實生產(chǎn)力的條件是()
A.科技
B.教育
C.管理
D.文化
3.單項選擇題計劃管理人員屬于()
A.決策指揮者
B.決策參謀人員
C.職能管理者
D.基層管理者
4.單項選擇題不屬于現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營環(huán)境的特征的是()
A.顧客主導(dǎo)
B.競爭激烈
C.變化迅速
D.生產(chǎn)導(dǎo)向
5.名詞解釋期望值
6.名詞解釋管理決策技巧
7.名詞解釋領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)
8.名詞解釋縱向比較
9.名詞解釋橫向比較
10.名詞解釋刺激
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時間管理的帕金森原則就是為了針對瑣碎小事的爆米花現(xiàn)象。
題型:判斷題
績效考核方式需要因地制宜,選擇最適合當(dāng)前企業(yè)的方式,以實際效果為導(dǎo)向。
題型:判斷題
管理者首先要聚焦于解決問題,而不是找責(zé)任人、分清責(zé)任大小,講道理和理由,辯論誰對誰錯。
題型:判斷題
損耗時間的外在因素有()
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游戲化績效考核所包含的步驟有()
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管理者為了能夠提前覺察問題的發(fā)生,需要()
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溝通內(nèi)涵的三個層面有()
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不屬于目標(biāo)績效法的行為是()
題型:單項選擇題
無法設(shè)定好目標(biāo)的原因有()
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PAC理論中成人意識就是善于誘導(dǎo)對方,給對方巧妙施加壓力、適當(dāng)脅迫。
題型:判斷題