社會保障具有哪些作用？

闡述托達羅的勞動力流動模型。

影響勞動力市場的最基本因素是（）

人力資本的特征有哪些？

勞動力轉(zhuǎn)移和勞動遷移存在哪些區(qū)別？

勞動力市場與其他市場的區(qū)別有哪些？

我國男子的法定勞動年齡上限是（）

論述影響勞動參與率的因素。

勞動需求曲線向左下方向移動，說明勞動力需求（）

人力資源配置就是依據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展的需要，通過一定的形式和機制科學合理地調(diào)配人力資源的（）行為。