A.非政治性
B.公共性
C.非層次性
D.民主性
E.強制性
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A.司法公正
B.效益
C.效率
D.社會正義
E.社會公正
A.民辦非企業(yè)單位
B.社團
C.事業(yè)單位
D.國企
E.企業(yè)單位
A.確定預(yù)期績效目標(biāo)
B.收集評估信息資料
C.確定要評估的對象
D.實施評估并編制評估報告
E.確定衡量標(biāo)準(zhǔn)或指標(biāo)
A.有市場失靈/政府失靈理論
B.公共選擇理論
C.志愿失靈理論
D.委托代理理論
E.交易成本理論
A.明確政府權(quán)能的邊界
B.借鑒新公共管理的理念
C.重塑政府形象
D.轉(zhuǎn)變政府職能
E.鼓勵公民參與公共政策
最新試題
公共資源具備以下()特點。
我國公共部門的文化功能主要體現(xiàn)在精神文明建設(shè)上。
從歷史發(fā)展來看,組織產(chǎn)生的最初原因是基于人類生存的需要。隨著人類社會的發(fā)展,公共組織已經(jīng)從單純的“生存”功能,轉(zhuǎn)變?yōu)閺?fù)雜多元的社會、政治、經(jīng)濟、文化等功能,社會公眾的民主意識逐漸增強,他們對公共權(quán)力的控制和約束力比以前大大增加。
現(xiàn)如今,公共管理職能主體多元化與政府職能不斷強化趨勢是并存的。
以下哪種指標(biāo)不屬于效能指標(biāo)?()
效率可以分為兩種類型:配置效率,指生產(chǎn)或提供服務(wù)的平均成本;生產(chǎn)效率,指組織所提供的產(chǎn)品或服務(wù)是否能夠滿足的不同偏好。
自下而上的公共政策執(zhí)行途徑以政策制定者為出發(fā)點,著重研究政策制定者的偏好對政策執(zhí)行效果的影響。
前資本主義時期(即原始社會、奴隸社會、封建社會)的公共管理職能是以政治統(tǒng)治職能為中心的。
公共權(quán)力的監(jiān)控方法不包括以下哪種?()
受國家干預(yù)主義影響,西方國家政府權(quán)能體系迅猛擴張,“行政國家”普遍取代“守夜警察”。