A.技術(shù)技能培訓(xùn)
B.人際關(guān)系技能培訓(xùn)
C.解決問題技能培訓(xùn)
D.學(xué)歷知識培訓(xùn)
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A.職前培訓(xùn)
B.在職培訓(xùn)
C.脫產(chǎn)培訓(xùn)
D.離職培訓(xùn)
A.人才
B.工作
C.經(jīng)濟(jì)
D.效益
A.外部招聘
B.內(nèi)部招聘
C.網(wǎng)上招聘
D.推薦招聘
A.企業(yè)因素
B.社會因素
C.地區(qū)因素
D.全國性因素
A.自上而下的方法
B.上下結(jié)合的方法
C.戰(zhàn)略小組方法
D.自下而上的方法
最新試題
企業(yè)管理的構(gòu)成要求有（）
財務(wù)管理的方法主要有（）。
企業(yè)治理結(jié)構(gòu)又稱為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)制度，是指企業(yè)工作機(jī)構(gòu)的設(shè)置和企業(yè)最高權(quán)力的（）
經(jīng)營戰(zhàn)略對策的制訂要滿足以下哪些要求？（）
人力資源信息系統(tǒng)的基本作用包括（）。
企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略方針是企業(yè)在某個時期所采取的全面的（），它是企業(yè)經(jīng)營活動的行動綱領(lǐng)，是貫徹經(jīng)營思想，解決經(jīng)營問題的行動指南。
企業(yè)制度是企業(yè)組織行為規(guī)范的模式，大致包括企業(yè)的（）和企業(yè)管理制度等。
根據(jù)不同的籌資渠道、方式和期限，企業(yè)籌資可以區(qū)分為不同的類型。其中，（）一般無須花費籌資費用。
（）是企業(yè)財務(wù)決策的核心內(nèi)容。
組織結(jié)構(gòu)圖把企業(yè)組織分成若干部分，按級別、分層次構(gòu)成，并以（）顯示。