根據(jù)創(chuàng)業(yè)環(huán)境的不同，可以把創(chuàng)業(yè)環(huán)境分為（）。

一個人“能夠干什么”指的是（）

就業(yè)心理是指行為個體在就業(yè)這一特定社會活動中所表現(xiàn)出來的（）社會適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。

《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將職業(yè)分為（）類。

制作簡歷前要進(jìn)行思考，做到知己知彼。

職業(yè)綜合來講，職業(yè)具有：（）、承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任、獲得勞動角色、實(shí)現(xiàn)人生價值的特點(diǎn)。

屬于馬斯洛需要層次理論的是（）

下列不屬于就業(yè)信息搜集的標(biāo)準(zhǔn)和原則的是（）。

技能可以分為專業(yè)知識技能、自我管理技能和可遷移技能三種類型。

面試既是對應(yīng)聘者的知識和能力進(jìn)行的測試，也是對應(yīng)聘者心理素質(zhì)的考查。