A、組織環(huán)境發(fā)生激變、沖突已經(jīng)產(chǎn)生時(shí)
B、組織的公關(guān)狀態(tài)嚴(yán)重失調(diào)時(shí)
C、組織出現(xiàn)潛在公關(guān)危機(jī)時(shí)
D、組織處于穩(wěn)定發(fā)展時(shí)期
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A、能力
B、氣質(zhì)
C、性格
D、情感
A、視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)
B、知覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)
C、理念識(shí)別系統(tǒng)
D、行為識(shí)別系統(tǒng)
A、兩級(jí)
B、三級(jí)
C、四級(jí)
D、五級(jí)
A、服務(wù)性公關(guān)
B、征詢性公關(guān)
C、宣傳性公關(guān)
D、交際性公關(guān)
A、企業(yè)中心論
B、顧客中心論
C、互利論
D、合作論
最新試題
相對(duì)廣告而言,公共關(guān)系更能贏得公眾信任的原因是其()
公共關(guān)系調(diào)查是認(rèn)識(shí)社會(huì)組織的公共關(guān)系狀態(tài)的一種實(shí)踐活動(dòng)。
組織形象的“軟件”部分指的是()
米特羅夫?qū)⑽C(jī)管理分為信號(hào)偵測(cè)、探測(cè)和預(yù)防、控制損害以及恢復(fù)階段和()
《中國(guó)國(guó)際公共關(guān)系協(xié)會(huì)會(huì)員行為準(zhǔn)則》于()年1月1日起正式實(shí)施。
大中型公共關(guān)系公司的組織機(jī)構(gòu)包括()
能力、氣質(zhì)和性格等因素屬于影響和改變態(tài)度的()
組織的外部公眾有()
以下與本土公關(guān)相關(guān)的概念是()。
以下哪一點(diǎn)不屬于公關(guān)人員應(yīng)該遵守的職業(yè)道德?()