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A.為了獲得有效的領導，領導者所采取的領導方式與環(huán)境變化無關(guān)
B.在領導最有利的情況下，采取以“任務為中心”的指令型領導方式效果較好
C.在領導最不利的情況下，采取以“任務為中心”的指令型領導方式效果很好
D.對處于中間狀態(tài)的環(huán)境，采用“以人為中心”的寬容型領導方式效果較好
E.為了獲得有效的領導，領導者所采取的領導方式應該與環(huán)境類型相適應

A.繼承、借鑒與創(chuàng)新相結(jié)合的原則
B.可行性、現(xiàn)實性與發(fā)展性相結(jié)合的原則
C.注意適應組織的外部環(huán)境與內(nèi)部一體化相統(tǒng)一的原則
D.重視典型和榜樣的力量與群眾的認同和參與相結(jié)合的原則