問答題

【簡答題】請論述霍蘭德的人格與工作的匹配理論。

答案：霍蘭德認為大多數(shù)人都可以劃分為以下六種基本附人格類型：現(xiàn)實型、研究型、社會型、常規(guī)型、企業(yè)型和藝術型。每種人格類型與相應...

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【簡答題】請論述態(tài)度在管理中的應用。

答案：（1）要充分認識員工態(tài)度在管理中的作用和這種作用的復雜性：
第一，態(tài)度影響認知與判斷。
第二，態(tài)度影...

【簡答題】請論述影響知覺準確性的因素。

答案：（1）知覺者的主觀因素
知覺者主觀因素的不同會導致知覺的個體差異，即對同一事物，不同的人知覺不同。這些因素主要...