最早起源于美國(guó)培訓(xùn)與職業(yè)服務(wù)中心的職位分類系統(tǒng)的工作分析方法是（）。

答案：職能工作分析法

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填空題
在管理職位描述問卷法中，用來衡量某一管理工作（職位）相對(duì)其他工作（職位）而言對(duì)組織的貢獻(xiàn)度有多大的管理職位因子是（）。
答案：工作評(píng)價(jià)因子
填空題
專門針對(duì)管理人員而設(shè)計(jì)的定量化的工作分析系統(tǒng)是（）。
答案：管理職位描述問卷法