行政組織績效管理過程需要對各種資源進(jìn)行整合，需要整合的資源包括（）

依據(jù)行政監(jiān)督行為與監(jiān)督對象之間時(shí)間對比，行政組織監(jiān)督方式分為（）

制度環(huán)境主要包括組織中的人際關(guān)系、群團(tuán)關(guān)系、權(quán)責(zé)關(guān)系。

組織過程理論的研究，行政組織運(yùn)行機(jī)制主要包括（）

下列選項(xiàng)屬于行政組織風(fēng)險(xiǎn)性決策使用條件的有（）

西方行政思想的起源從某種程度上講就是從否定和批判國家神創(chuàng)論起步的。

簡述內(nèi)外環(huán)境對行政組織的影響。

政組織目標(biāo)管理結(jié)果的分析中，屬于外因的有（）

馬斯洛的需求層次理論是德魯克目標(biāo)管理最直接的理論來源。

關(guān)于國家政府的起源，亞里士多德認(rèn)為，國家是一種人的合作關(guān)系共同體，它具有人們遵從的權(quán)威性，保證國民利益的實(shí)現(xiàn)。