下列屬于任職資格中"教育程度"的內(nèi)容的是（）

"工作分析"一詞在管理學(xué)領(lǐng)域最早出現(xiàn)于（）。

在一個(gè)組織中，工作分析的目的不同，其信息收集的重點(diǎn)也就不同。

下列不符合工作名稱要求的是（）

工作要素是開展工作分析的主體，其對工作分析的內(nèi)容和過程最為熟悉，因此，通過和他們接觸，工作分析人員可以更快地收集信息。

不屬于任職者信息收集的是（）

下面不是工作本身信息的是（）

在組織管理中，工作說明書的正確（）可為管理人員清楚地掌握各崗位的具體工作內(nèi)容。

下列屬于任職資格中"能力要求"內(nèi)容的是（）

工作分析只能反映組織或企業(yè)的目標(biāo)，不能反映組織的結(jié)構(gòu)。