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“雙因素理論”中的兩個因素是指()和激勵因素。
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保健
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填空題
領導權(quán)力的大小主要決定于領導對資源的控制程度、被管理者對資源進行選擇的程度和被管理者對資源的()程度。
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在組織規(guī)模已定的條件下,管理層次與()成反比。
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管理幅度
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