單項選擇題素質(zhì)測評結(jié)果反饋的基本形式是（）
A、面談式
B、公文處理式
C、遞交式
D、報告式
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1.單項選擇題素質(zhì)測評結(jié)果的解釋可分為基于個人的解釋反饋和基于組織的解釋反饋兩種形式，這種分類的依據(jù)是（）
A、反饋對象
B、反饋方式
C、反饋目的
D、反饋的影響
2.單項選擇題圖形描述法屬于（）
A、文字描述法
B、定性描述法
C、定量描述法
D、定性和定量結(jié)合法
3.單項選擇題對內(nèi)容效度進(jìn)行鑒定的方法，主要采用的是（）
A、定性的分析方法
B、定量的分析方法
C、指標(biāo)分析方法
D、專家比較判斷法
4.單項選擇題衡量測評結(jié)果有效性的參照標(biāo)準(zhǔn)是（）
A、信標(biāo)
B、信度
C、效度
D、效標(biāo)
5.單項選擇題當(dāng)評分者有多個人擔(dān)當(dāng)，且采用等級記分時，要檢測是否滿足信度要求，我們可以應(yīng)用的計算方法是（）
A、復(fù)本信度
B、評分者信度
C、一致性信度
D、標(biāo)準(zhǔn)信度
最新試題
心態(tài)是為達(dá)到某種目的采取的心境或姿勢。
題型：判斷題
（）是確定即將開發(fā)的測驗將要考核被測驗人的哪些能力，是開發(fā)測驗的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
題型：單項選擇題
《中華人民共和國職業(yè)分類大典》分為哪八個大類？
題型：問答題
情商主要包括哪幾方面的內(nèi)容？
題型：問答題
人員素質(zhì)測評的可行性原則要求，方案所涉及的實施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實際情況相結(jié)合，必須切實可行。
題型：單項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的特征是什么？
題型：問答題
面試的基本類型有（）。
題型：多項選擇題
（）是不利于我們提高情商的力量。
題型：單項選擇題
潛能開發(fā)有哪幾種機(jī)制？
題型：問答題
面試與其他素質(zhì)測評相比較具有的特點有（）
題型：多項選擇題