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職位薪酬體系的三種形式:一職一薪制、()、()。一職一薪制比較適用于專業(yè)化、自動化程度較高,流水作業(yè)、工作技術(shù)比較單一和工作等級比較固定的行業(yè)及工種。
答案:
一職數(shù)薪制;復(fù)合職薪制
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填空題
薪酬體系可以劃分為職位薪酬體系、()、能力薪酬體系、績效薪酬體系。
答案:
技能薪酬體系
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單項選擇題
以下屬于職位薪酬體系的優(yōu)點的是()
A.體現(xiàn)了同工同酬
B.操作復(fù)雜,管理成本低
C.不利于員工提高技能和能力
D.會挫傷員工的工作熱情和積極性
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