制定工資等級表的原則是什么？

在全社會范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)按勞分配的前提和基礎(chǔ)是（）

簡述最低工資不包括的內(nèi)容。

適用于企業(yè)中擔(dān)任管理職務(wù)和專業(yè)技術(shù)植物的人員的等級工資制是（）

簡述全面貫徹個(gè)人收入分配政策，應(yīng)把握的主要精神。

簡述企業(yè)工資管理體制改革的目標(biāo)要求。

加班加點(diǎn)的條件，我國《勞動(dòng)法》規(guī)定哪些條件或情形可以加班加點(diǎn)？

物價(jià)上漲給人民生活帶來哪些方面的重要影響？

工種劃分與設(shè)置的原則是什么？

企業(yè)稅后提取的公益金用于（）