測定方法的偏倚,表示穩(wěn)定的不準(zhǔn)確度。
Bernard將組織定義為:“有意識(shí)地加以協(xié)調(diào)的兩個(gè)或兩個(gè)以上的人的活動(dòng)或力量的協(xié)作系統(tǒng)”。