A、業(yè)務(wù)等要求需分解為子目標 B、團隊有熟悉業(yè)務(wù)的接口 C、避免與業(yè)務(wù)團隊職責不清 D、項目管理要求高
A、戰(zhàn)略管理 B、服務(wù)支持 C、服務(wù)交付 D、設(shè)計管理
A、對改進跟蹤反饋 B、將結(jié)果與相關(guān)團隊溝通 C、應結(jié)合過程監(jiān)控數(shù)據(jù) D、盡可能了解具體客戶意見